回收軌道系統公司總裁暨首席技術長艾倫·蕭獲選為2021年傑出LGBT+企業高管
該名單表彰全球各地的商業領袖，他們正打破壁壘並創造更具包容性的職場環境。
紐約州紐約市——2021年11月11日——廢棄物與回收管理產業領導企業Recycle Track Systems, Inc.（RTS）今日宣布，其總裁暨首席技術長艾倫·蕭（Allyn Shaw）榮獲2021年度傑出LGBT+企業高管殊榮，此為其連續第三年入選該榜單。 肖因推動多元、公平與包容理念成為RTS營運核心而獲肯定——他定期召開全公司會議探討相關議題，並持續提升組織內多元群體的代表性。
「OUTstanding LGBT+ 傑出高管榜單是一項極具意義的榮譽，它讓企業界的包容性與多元化領導者獲得了應有的關注，」RTS總裁兼首席技術官艾琳·蕭表示。「能連續第三年與這些強大且具影響力的LGBT+高管共同獲此殊榮，我深感榮幸，同時也向榜單上所有傑出的獲獎者致上祝賀！」
RTS共同創辦人暨執行長葛瑞格·萊蒂耶里表示：「艾倫不僅是RTS營運的寶貴資產，更每日致力提升公司多元代表性，確保所有同仁皆能享有多元包容的工作環境。」
INvolve創辦人暨執行長蘇琪·桑杜（Suki Sandhu OBE）表示：「能表彰這群開創先河的全球LGBT+高階主管，他們不僅倡導包容性，更激勵著新一代人才，我深感振奮。LGBT+族群在商界乃至更廣闊領域中得以成功展現真實自我至關重要，而這些高階主管正是拆除晉升障礙、為LGBT+員工創造蓬勃發展機會的關鍵推手。」
艾琳目前擔任「出櫃平等職場倡導組織」董事會成員，同時擔任「科技出櫃」企業執行贊助人暨顧問，以及「科技女同志」企業執行贊助人。
艾倫榮獲2019年多元化最佳實踐組織「超越卓越獎」傳承獎殊榮，並獲《多元化MBA》評選為全球百大50歲以下商業領袖。其推動職場普世歸屬感的領導成就，曾獲《The Advocate》及《Out Leadership》等刊物專題報導。
2021年傑出LGBT+高管完整名單請見此處。
關於回收追蹤系統股份有限公司
回收追蹤系統公司（Recycle Track Systems, Inc.）正開創更優質的廢棄物與回收管理模式。RTS結合科技與高互動服務，使廢棄物處理更簡便、更智慧、更具責任感。從隨需清運到全面整合的廢棄物管理解決方案，RTS協助企業與地方政府輕鬆追蹤並優化回收作業。 透過數據洞察，RTS賦予客戶廢棄物處理習慣的可視化能力，並提供氣候影響的具體數據，從而優化廢棄物與回收作業。RTS為認證B型企業，彰顯其致力滿足嚴苛的環境透明度與績效標準。更多資訊請造訪rts.com。欲瞭解零廢棄相關資訊，請瀏覽zerowaste.com。
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